So geht Coaching heute …

bei uns gibt es nichts von der Stange. Eberle & Partner entwickelt mit Ihnen gemeinsam sinnvolle und mit Ihnen abgestimmte, individuelle Konzepte. Vor allem als Unternehmen haben Sie eine Vielzahl von Coaching-Themen, die immer wieder auftauchen. Letztlich finden Sie in Ihren Betrieben ähnliche Strukturen, wie man diese von Familien kennt. Daher liegt es auf der Hand, dass sich Probleme ähneln.

Der Coach als Systemischer Partner

Die Anforderungen an professionelle Berater (Coaches) hat sich in den letzten Jahren grundlegend verändert. Selbstverständlich kommt es auch darauf an, in welchem Bereich ein Coach notwendig wird. Über den Tellerrand blicken hat für fiele Coaches aber auch den Charakter angenommen, über jedes Thema reden zu können. Gemäß dem Motto „gestern noch Experte für Finanzen“ heute schon Experte für „Menschenführung“.

Schuster bleib bei Deinen Leisten, denn dann hat auch der zu Beratende mehr davon. Coach sein bedeutet für Eberle & Partner – wir sind Spezialisten für Menschenführung, AZUBI, Kommunikation und Selbst-Wert-Konzepte. So ist ein tiefes Verständnis von einem Menschenbild, als Teil eines Systems, die Grundvoraussetzung unserer Arbeit und unseres Denkens.

Bildung, Motivation und Beratung durch Individualität und Innovation

Eberle & Partner versteht unter Coaching immer eine Hilfe zur Selbsthilfe, die in Form von Bildungsvermittlung, Motivation und individueller Beratung einhergeht. Im 360 Grad Ansatz beginnt unserer Coaching vor dieser Arbeit – dort wo es immer beginnen sollte – beim Coachee (Unternehmen). Wir wollen gemeinsam mit Ihnen durch unser 360 Grad – Coaching – System herausfinden welche Art von Coaching und welcher Inhalt benötigt wird.

Wenn Sie mehr Informationen benötigen, so rufen Sie uns einfach an: 0177 – 500 9245

Wir freuen uns auf jedes sinnvolle und innovative Gespräch.

Herzlichste Grüße

Siegfried Eberle